Ga naar de inhoud

Poortwachtergarantie: Wat is dat, en wanneer heb ik daar recht op?

Poortwachtergarantie: Wat is dat, en wanneer heb ik daar recht op?

Poortwachtergarantie: Wat is dat?

Met ons MKB-FiT Excellent abonnement ga je voor optimale ondersteuning bij de begeleiding van verzuim en herstel. En wij gaan nog een stapje verder: we bieden Poortwachtergarantie. Dat betekent dat we een deel van de loonkosten voor onze rekening nemen als er onverwachts een loonsanctie van UWV volgt. Zo hoef jij je daar geen zorgen over te maken.

Start hier

Als werkgever doe je er alles aan om je team gezond en inzetbaar te houden. Toch kan een medewerker soms langdurig uitvallen. De Wet verbetering poortwachter (Wvp) is opgesteld om deze situaties zo goed mogelijk te begeleiden en om ervoor te zorgen dat zieke medewerkers zo snel mogelijk terugkeren naar het werk.

Met de Poortwachtergarantie van ZekerArbo, onderdeel van je MKB-FiT Excellent pakket, bieden we extra zekerheid. Mocht de re-integratie ondanks alle inspanningen niet helemaal volgens de Wvp-regels verlopen, dan vangt ZekerArbo de gevolgen op.

Loonsancties van UWV

De Wvp stelt regels waaraan je moet voldoen bij verzuimbegeleiding. Samen met je medewerker en de arbodienst werk je aan een snelle en succesvolle terugkeer naar het werk. Als UWV na twee jaar beoordeelt dat niet alles volgens de regels is gegaan, kan een loonsanctie worden opgelegd, waarbij je verplicht bent om maximaal één jaar langer loon door te betalen.

Hoe werkt Poortwachtergarantie?

Met de Poortwachtergarantie in je MKB-FiT Excellent abonnement zorgen wij ervoor dat je voldoet aan alle Wvp-verplichtingen. Volg jij als werkgever én je medewerker onze adviezen op, en krijg je toch een boete van UWV? Dan neemt ZekerArbo de kosten van deze boete over.

Tip: De eerste weken na een ziekmelding zijn cruciaal. Door direct actie te ondernemen, wordt het gemakkelijker om heldere afspraken te maken en een plan van aanpak op te stellen. Met de ondersteuning van ZekerArbo pak je dit vanaf dag één goed aan.

In ons Wvp-stappenplan (volgt nog) vind je alle benodigde acties om te voldoen aan de Wvp.

Voorwaarden

Om aanspraak te maken op de Poortwachtergarantie, is het belangrijk dat de verzuimbegeleiding en re-integratie gedurende de hele verzuimperiode volgens de Wvp-adviezen van ZekerArbo zijn uitgevoerd. Dit betekent dat jij én je medewerker de adviezen tijdig opvolgen en dat je ons op de hoogte houdt van relevante zaken rondom het verzuim. Zijn alle stappen gevolgd en krijg je toch een loonsanctie? Dan betaalt ZekerArbo de kosten.

Zonder Poortwachtergarantie zijn deze kosten voor eigen rekening.

Vervallen van de garantie

De Poortwachtergarantie kan vervallen als jij of je medewerker ervoor kiest om de adviezen van ZekerArbo niet op te volgen. In dat geval kan ZekerArbo de garantie en aansprakelijkheid intrekken. Meer informatie hierover vind je in de volledige voorwaarden van de Poortwachtergarantie.

Wet Verbetering Poortwachter

De Wet Verbetering Poortwachter is bedoeld om zieke medewerkers zo snel mogelijk te laten terugkeren naar het werk. Samen met ZekerArbo houd je grip op alle verplichtingen, van probleemanalyse tot plan van aanpak, en worden arbeidsmogelijkheden in kaart gebracht. Onze professionals zorgen ervoor dat je altijd voldoet aan de laatste wet- en regelgeving.

Meer weten?

Heb je vragen over de Poortwachtergarantie? Neem gerust contact op met je inzetbaarheidscoach!